जानेवारी 2022 च्या तुलनेत निव्वळ किमान वेतन सरासरीवर 100 टक्क्यांनी वाढले

जानेवारीच्या तुलनेत निव्वळ किमान वेतन सरासरी टक्के वाढ
जानेवारी 2022 च्या तुलनेत निव्वळ किमान वेतन सरासरीवर 100 टक्क्यांनी वाढले

अध्यक्ष रेसेप तैयप एर्दोगान, कामगार आणि सामाजिक सुरक्षा मंत्री वेदात बिल्गिन आणि तुर्की एम्प्लॉयर युनियन्स कॉन्फेडरेशन (टीआयएसके) चे अध्यक्ष ओझगुर बुराक अक्कोल यांच्या सहभागाने, 2023 मध्ये वैध असणारी किमान वेतनाची आकडेवारी जनतेला जाहीर केली. अध्यक्षीय संकुलात आयोजित पत्रकार परिषद. त्यानुसार, 2023 साठी लागू करावयाचे किमान वेतन 10 हजार 8 टीएल एकूण आणि 8 हजार 506,80 टीएल असे निश्चित करण्यात आले.

निव्वळ किमान वेतन, जे 2002 मध्ये 184 TL होते, 2023 मध्ये 8 हजार 506,80 TL असे निर्धारित करण्यात आले. 2002 च्या शेवटी निव्वळ किमान वेतन 2023 साठी वास्तविक अटींमध्ये 264,3 टक्के आणि नाममात्र अटींमध्ये 46 पटीने वाढले होते.

किमान वेतन स्तरापर्यंत सर्व वेतन कमावणाऱ्यांचे उत्पन्न उत्पन्न आणि मुद्रांक करातून वगळण्यात आले होते आणि केवळ कामगारच नाही तर सर्व कर्मचाऱ्यांचाही कायद्यात समावेश करण्यात आला होता. याव्यतिरिक्त, 30 जून 2023 पर्यंत वीज, नैसर्गिक वायू आणि इतर हीटिंग खर्चासाठी नियोक्त्याने कर्मचार्‍याला 1000 TL पर्यंतची मासिक अतिरिक्त देयके आयकर आणि विमा प्रीमियममधून सूट दिली आहेत. नियोक्त्याने कर्मचार्‍याला रोख स्वरूपात दिलेली जेवणाची किंमत, दररोज 55 TL म्हणून निर्धारित केली गेली आणि 51 TL पर्यंतची रक्कम आयकर आणि विमा प्रीमियममधून सूट देण्यात आली.

2023 साठी लागू करावयाचे किमान वेतन 10.008,00 TL एकूण आणि 8.506,80 TL असे निर्धारित केले आहे. याप्रमाणे; निव्वळ किमान वेतनातील वाढीचा दर 2022 च्या तुलनेत 100 टक्के आणि डिसेंबर 2021 च्या तुलनेत 200 टक्के होता. डॉलरच्या बाबतीत, ते 54,65% होते. चलनातील चढउतार असूनही, डॉलरच्या दृष्टीने किमान वेतन $457 वर सेट केले गेले.

टिप्पणी करणारे प्रथम व्हा

प्रतिक्रिया द्या

आपला ई-मेल पत्ता प्रकाशित केला जाणार नाही.


*