सॅमसन मेट्रोपॉलिटन म्युनिसिपालिटीचे महापौर मुस्तफा डेमिर यांनी डिसेंबरच्या कौन्सिलच्या बैठकीत केलेल्या भाषणात, SAMULAŞ येथील कामगारांनी घेतलेल्या संपाच्या निर्णयाला स्पर्श केला आणि परिषदेच्या सदस्यांना ऑफरच्या तपशीलांबद्दल माहिती दिली. त्यांना संपाचा निर्णय योग्य वाटला नाही असे सांगून महापौर डेमिर म्हणाले, “आम्हाला युनियनसमोर आमच्या सहकाऱ्यांचा विचार करावा लागेल. आम्ही त्यांना जबाबदार आहोत. महागाई आणि उपजीविकेबाबत आम्ही नाराजी निर्माण करत नाही, असे ते म्हणाले.
सॅमसन मेट्रोपॉलिटन म्युनिसिपालिटी कौन्सिल डिसेंबरची ओपनिंग मीटिंग Ömer Halisdemir हॉलमध्ये झाली. महानगर महापौर मुस्तफा देमिर यांच्या अध्यक्षतेखाली झालेल्या बैठकीत 27 बाबींवर चर्चा करण्यात आली. सॅमसनच्या साथीच्या प्रक्रियेच्या प्रारंभासह, राज्यपालांच्या नेतृत्वाखाली, सर्व संस्था आणि संघटना, महानगर पालिका, जिल्हा नगरपालिका, आरोग्यसेवा व्यावसायिक, पोलीस दल, अशासकीय संस्था, व्यावसायिक जग, परिषद सदस्य आणि सर्व नागरिकांनी सांगितले की ते परिश्रमशील आहेत. ही प्रक्रिया शक्य तितक्या चांगल्या प्रकारे पार पाडण्यासाठी महापौर डेमिर म्हणाले, “सॅमसन हे क्षेत्राचे केंद्र असल्याने मानवी गतिशीलता खूप जास्त आहे. विशेषतः काळ्या समुद्रातील संक्रमण बिंदू आणि 4 वाहतूक धमन्यांचा बिंदू. उन्हाळ्याचा कालावधी, ईद-अल-फित्र, ईद-अल-अधा, लग्नाची रहदारी आणि बंद भागात कौटुंबिक भेटींचा परिणाम म्हणून अलीकडे साथीच्या रुग्णांमध्ये वाढ झाली आहे. आम्ही आमच्या लोकांच्या पाठिंब्याने उपाययोजना अंमलात आणण्यासाठी सर्वतोपरी प्रयत्न करत आहोत. ती एक महत्त्वाची प्रक्रिया आहे. आमची रुग्ण संख्या झपाट्याने कमी व्हावी अशी आमची इच्छा आहे. यामध्ये आपल्या सर्वांची जबाबदारी आहे. ते म्हणाले, "ज्या नागरिकांनी आपले प्राण गमावले त्यांच्यासाठी मी देवाची दया दाखवतो आणि त्यांच्या नातेवाईकांना आणि कुटुंबियांना माझ्या संवेदना देतो," तो म्हणाला. महापौर डेमिर यांनी मास्क, सामाजिक अंतर आणि स्वच्छतेचे महत्त्व पटवून दिले आणि प्रत्येकाने या संदर्भात आपली जबाबदारी पार पाडण्यासाठी परिश्रम घेण्यास सांगितले.
आम्ही बेकायदेशीर बांधकामांना संधी देणार नाही
“आम्ही बेकायदा बांधकामांचा पाठपुरावा करत आहोत. महापौर डेमिर म्हणाले, "आमच्या जिल्हा नगरपालिकांनी परवाना नसलेल्या बांधकामांना परवानगी देऊ नये अशी आमची इच्छा आहे आणि ते पुढे म्हणाले, "जरी सुरुवात केली गेली असली तरी ते पाडले जावे अशी आमची इच्छा आहे. आम्ही या विषयावर संवेदनशील आहोत. आमच्या निष्कर्षानुसार, बेकायदा इमारती ३ महिन्यांत पाडल्या जातील. बांधकामात काही कमतरता असेल तर एकत्र काम करून ती पूर्ण करूया. अन्यथा बेकायदा बांधकामांना संधी देऊ नका. आमच्याकडे Canik ते Cedit पर्यंतचा 3 टक्के बिल्डिंग स्टॉक आहे जो पाडून पुन्हा बांधण्याची गरज आहे. आम्ही या वर अतिरिक्त बेकायदेशीर बांधकाम जोडू शकत नाही. या विषयावरील संवेदनशीलता आपल्याला माहीत आहे. महानगर-जिल्हा पालिका समन्वयाने एकत्र लढले पाहिजे, असे ते म्हणाले.
परिषदेच्या निर्णयाने नुकतेच निधन झालेले व्यापारी सेमल येसिल्युर्ट यांच्या नावावरून ते टेक्केकेय जिल्ह्यातील 3.5 किलोमीटर लांबीच्या 23 निसान स्ट्रीटचे नाव ठेवतील, असे सांगून महापौर मुस्तफा डेमिर यांनी पुन्हा एकदा त्यांच्या कुटुंबाप्रती शोक व्यक्त केला.
SAMULAŞ मधील संपाच्या निर्णयाचा संदर्भ देत आणि कौन्सिल सदस्यांना माहिती देताना, महानगर महापौर मुस्तफा डेमिर म्हणाले, “आम्ही याबाबत आवश्यक काम केले आहे. खरे सांगायचे तर, संपाच्या निर्णयाने आम्हाला आश्चर्य वाटले. कारण आम्ही मान्य केले. अखेरच्या क्षणी हा निर्णय घेण्यात आला. आमच्या ऑफरचा सारांश खालीलप्रमाणे आहे; सध्या, सामूहिक कराराशिवाय सफाई कामगारांचे वेतन 2 हजार 730 टीएल आहे. आम्ही मान्य केलेल्या रकमेसह, हा आकडा 3 हजार 223 TL पर्यंत वाढतो. पहिले ६ महिने. 6 टक्के वाढ झाली आहे. ड्रायव्हरला 14.94 हजार 3 टीएल मिळत असताना, सहा महिन्यांच्या वाढीनंतर ते 706 हजार 4 टीएलपर्यंत वाढले. 125 महिन्यांची वाढ 6 लीरा आणि 545 kuruş आहे. यंत्रमागधारकांना मिळालेले पैसे आता तीन हजार ९०० टी.एल. 39 महिन्यांच्या वाढीसह, निव्वळ 3 हजार 909 लिरापर्यंत वाढते. 6 टक्के वाढ झाली आहे. सध्या, तंत्रज्ञांसाठी सर्वात कमी वेतन 4 हजार 342 टीएल आहे, जे वाढून 10.57 हजार 3 टीएल होईल. 402 टक्के. दुसर्‍या 3 महिन्यांसाठी वाढलेल्या पगारात 816 टक्के, तिसर्‍या 11.58 महिन्यांसाठी 6 टक्के आणि चौथ्या 8.05 महिन्यांसाठी 6 टक्के वाढीचा अंदाज आम्ही वर्तवला आहे. आम्ही एक करार केला. या मित्रांना वार्षिक 9.26 प्रतिदिन बोनस दिला जातो. युनियनने 6 रोजंदारीसाठी आग्रह धरला. हे देणे आम्हाला शक्य नाही. SAMULAŞ चे आर्थिक पोर्ट्रेट स्पष्ट आहे. ते दरवर्षी 8.63 दशलक्ष टीएलचे नुकसान करते. त्यांनी संप करण्याचा निर्णय घेतल्याचे कारण म्हणजे रोजंदारी. या संदर्भात अतिरिक्त काही देणे आम्हाला शक्य नाही. युनियनपुढे आपल्या सहकाऱ्यांचा विचार करायला हवा. आम्ही त्यांना जबाबदार आहोत. महागाई आणि उपजीविकेबाबत आम्ही नाराजी निर्माण करत नाही. पण हा अत्यंत अनावश्यक संपाचा निर्णय होता. आम्ही प्रक्रियेवर लक्ष ठेवून आहोत. युनियन हा निर्णय मागे घेईल अशी आशा आहे. "अशी प्रक्रिया घेतल्यास, आम्ही, SAMULAŞ व्यवस्थापन म्हणून, आमच्या कायदेशीर अधिकारांचा पूर्ण वापर करू," तो म्हणाला.
"युनियनला कायदेशीर अधिकार आहे, परंतु साथीच्या प्रक्रियेदरम्यान त्याचा महसूल 70 टक्क्यांनी कमी झाला असूनही असा निर्णय घेणे SAMULAŞ साठी चांगले नाही," अध्यक्ष डेमिर म्हणाले: "आम्हाला ते योग्य वाटत नाही. . आपल्या सहकाऱ्यांना अन्यायाने अस्वस्थ करण्यात अर्थ नाही. अशा निर्णयाची अंमलबजावणी झाल्यास आम्ही सर्वतोपरी प्रयत्न करू आणि आमच्या लोकांना ट्राम आणि बस वाहतुकीत त्रास होणार नाही. SAMULAŞ व्यवस्थापनामुळे संप झाला असा समज ते निर्माण करण्याचा प्रयत्न करत आहेत. "हे प्रकरण नाही," तो म्हणाला.
टिप्पणी करणारे प्रथम व्हा