इझमिर मेट्रोपॉलिटन म्युनिसिपालिटी व्होकेशनल फॅक्टरीने गेल्या तीन वर्षांत त्यांच्या अभ्यासक्रमातून पदवी प्राप्त केलेल्या 807 लोकांना स्थान दिले. प्रोफेशन फॅक्टरी शाखेचे व्यवस्थापक झेकी कापी यांनी सांगितले की, ज्या क्षेत्रांना मध्यवर्ती कर्मचार्‍यांची आवश्यकता आहे अशा क्षेत्रांचा विचार करून हे विनामूल्य अभ्यासक्रम उघडण्यात आले आहेत जे थेट रोजगारावर प्रतिबिंबित होतील.
इझमीर मेट्रोपॉलिटन नगरपालिका अर्थव्यवस्थेत प्रशिक्षित कर्मचारी आणत आहे. व्होकेशनल फॅक्टरी एम्प्लॉयमेंट डेव्हलपमेंट अँड सपोर्ट युनिटने 3 वर्षांत व्होकेशनल फॅक्टरीमधील कोर्सेसमधून पदवी प्राप्त केलेल्या 807 प्रशिक्षणार्थींना नियुक्त केले. शिक्षण पूर्ण केल्यानंतर गेल्या तीन वर्षांत स्वत:ची कामाची ठिकाणे उघडणाऱ्या प्रशिक्षणार्थींची संख्या अंदाजे 80 आहे. व्यावसायिक कारखान्याचे शाखा व्यवस्थापक झेकी कापी यांनी सांगितले की, एका प्रकारे मध्यवर्ती कर्मचाऱ्यांची गरज असलेल्या क्षेत्रांचा विचार करून अभ्यासक्रम सुरू करण्यात आले आहेत. ज्याचा थेट परिणाम रोजगारावर होईल.
एम्प्लॉयमेंट डेव्हलपमेंट अँड सपोर्ट युनिटबद्दल माहिती देताना, जे शहरातील सध्याचे कर्मचारी आणि नियोक्ता यांच्यातील संबंध प्रस्थापित करण्यासाठी İŞKUR सर्व्हिस पॉइंट म्हणूनही काम करतात, झेकी कापी म्हणाले की 100 मध्ये उघडलेल्या विनामूल्य अभ्यासक्रमांचा दहा हजारांहून अधिक नागरिकांना फायदा होतो. जवळपास 12 शाखांमध्ये अभ्यासक्रम केंद्रे. कापी म्हणाले, “आम्ही İŞKUR, विद्यापीठे, प्रांतीय राष्ट्रीय शिक्षण संचालनालय, व्यावसायिक चेंबर्स, गैर-सरकारी संस्था, सार्वजनिक संस्था आणि संस्था यांच्या सहकार्याने त्यांच्या क्षेत्रातील 100 तज्ञांच्या कर्मचाऱ्यांसोबत काम करत आहोत. आमचे एम्प्लॉयमेंट युनिट आमच्या अभ्यासक्रमांचे पदवीधर आणि नियोक्ते एकत्र आणते. प्रथम, आम्ही रेझ्युमे फॉर्म भरतो. खाजगी क्षेत्रातील नोकरीच्या मागणीनुसार, आम्ही आमच्या पात्र कर्मचाऱ्यांना काम करण्यासाठी निर्देशित करतो. कापड, पर्यटन, पेस्ट्री, फ्लोरिस्ट्री, बरिस्ता आणि उद्योग क्षेत्रांसाठी मध्यवर्ती कर्मचाऱ्यांना प्रशिक्षण देणाऱ्या आमच्या शाखांचे लक्ष वेधले जाते. आजपर्यंत, आम्ही 2 लोकांना विविध क्षेत्रात काम करण्यासाठी निर्देशित केले आहे. या लोकांमध्ये 768 जणांना नोकरी मिळाली आहे. आमची युनिट व्यावसायिक कारखान्यातील अभ्यासक्रमांना उपस्थित नसलेल्या रोजगाराच्या शोधात असलेल्यांसाठी एक सेतू म्हणून काम करते. आम्ही महामारीच्या काळात बेरोजगारीवर उपाय शोधण्यासाठी आमचे प्रयत्न सुरू ठेवत आहोत, जेथे बेरोजगारीचा दर वाढला आहे,” ते म्हणाले.
प्रशिक्षण पूर्ण केल्यानंतर, प्रशिक्षणार्थींना राष्ट्रीय शिक्षण मंत्रालयाने मंजूर केलेले प्रमाणपत्र मिळते. जागतिक महामारीच्या काळात कोर्सेसमधून ब्रेक घेतलेल्या व्होकेशनल फॅक्टरीने 1 सप्टेंबरनंतर अभ्यासक्रम सुरू करण्याच्या योजनेसह तयारी सुरू ठेवली आहे.
CMS Jant ve Makine Sanayi A.Ş. सह अनुकरणीय सहकार्य
CMS Jant ve Makine Sanayi A.Ş. त्याच्याशी सहकार्य सुरूच आहे. 2019 मध्ये, व्यावसायिक फॅक्टरी तांत्रिक प्रशिक्षणातून पदवी घेतलेल्या 7 लोकांनी कंपनीत काम करण्यास सुरुवात केली. कंपनीने या आठवड्यात व्होकेशनल फॅक्टरी येथे कर्मचार्‍यांची मुलाखत घेतली जेणेकरून ते इझमीरच्या वेगवेगळ्या प्रदेशातील कारखान्यांसाठी कामावर आणतील. व्होकेशनल फॅक्टरीच्या लेथ लेव्हलिंग, गॅस मेटल आर्क वेल्डिंग आणि ऑटोमोटिव्ह कोर्सेसमधून पदवी घेतलेल्या 7 जणांनीही मुलाखतींना हजेरी लावली.
प्रत्येक जिल्ह्यासाठी विशिष्ट अभ्यासक्रम सुरू केले आहेत
इझमिर मेट्रोपॉलिटन म्युनिसिपालिटी प्रत्येक जिल्ह्याच्या पात्रतेनुसार 'ग्रामीण अभ्यासात सहाय्यक उत्पन्न निर्माण करणार्‍या उपक्रम' या कार्यक्षेत्रात वेगवेगळे अभ्यासक्रम आयोजित करते. बास्केट विणणे, लाकूड जाळणे, साबण बनवणे, उद्योजकता, काराबुरुनमध्ये घराचे बोर्डिंग, सिरॅमिक्स आणि फिशिंग नेट विणणे, कुकिंग, पेस्ट्री, उरला येथे उद्योजकता आणि हाउस बोर्डिंग, फिशिंग नेट विणणे आणि सिरॅमिक्स, जाम, लोणचे आणि कॅन केलेला खाद्यपदार्थ बनवणे आणि सेफेरीहिसारमध्ये शिक्षण. डिकिलीमध्ये बोर्डिंग हाऊस, रेशीम विणकाम, हाताने भरतकाम आणि फिशिंग नेट विणकाम, टायरमध्ये मशरूमची लागवड, आजारी आणि वृद्धांची काळजी आणि दूध आणि दुग्धजन्य पदार्थ प्रक्रिया तंत्र (दूध स्वच्छता, चीज उत्पादन आणि पेय दूध प्रक्रिया), हाऊस बोर्डिंग, भूमिहीन शेती आणि खुल्या शेतात विक्री, बर्गामामधील अपंगांसाठी भूमिहीन शेती, हाऊस बोर्डिंग, फोकामध्ये मातीविरहित शेती आणि मातीची भांडी, चेरीमध्ये ऑयस्टर मशरूम लागवड, सांकेतिक भाषा प्रशिक्षण आणि मातीविरहित शेती आणि तोरबालीमध्ये प्रकल्प तयार करणे हे अभ्यासक्रम आयोजित केले जातात.
टिप्पणी करणारे प्रथम व्हा