अटाले ते İZBAN कामगारांना सपोर्ट भेट

तुर्की व्यवसायाचे अध्यक्ष अटाले येथील इझबान कामगारांना भेट द्या
तुर्की व्यवसायाचे अध्यक्ष अटाले येथील इझबान कामगारांना भेट द्या

इझमीर उपनगरीय प्रणाली (İZBAN) कामगारांच्या संपाच्या 18 व्या दिवशी, TÜRK-İŞ चेअरमन एर्गन अटाले यांनी कामगारांना समर्थन भेट दिली.

संपाच्या प्रक्रियेच्या सुरुवातीपासूनच त्याला इझमीरमध्ये राहण्याची इच्छा होती, परंतु किमान वेतनाच्या वाटाघाटीमुळे ते तसे करू शकले नाहीत, असे सांगून एर्गन अटाले म्हणाले, “हे आमचे कामाचे ठिकाण आहे. हे आमचे घर आहे आणि तुमचेही घर आहे. स्ट्राइक ही शेवटची प्रणाली आणि नियम आहे. युनियनवाद्यांना आणि कामगारांना शेवटचा वापर करायचा आहे तोच फायद्याचा. स्ट्राइकच्या सुरुवातीच्या टप्प्यात तुम्ही जनतेने जवळून फॉलो केले होते. मी एक कार्यकर्ता आहे. मी कामगारांचा नेता आहे. मी Demiryol-İş चा अध्यक्ष आहे. मी Türk-İş चा अध्यक्ष आहे. आम्ही दहा लाखांचे कुटुंब आहोत. जेव्हा आम्ही ते जोडतो, तेव्हा आम्ही आमच्या कुटुंबांसह आणि मुलांसह चार दशलक्ष आहोत. आता, 18 दिवसांपासून येथे काय घडले ते मला जवळून माहीत आहे. तुम्ही येथे 18 दिवसांपासून पैसे, विमा आणि कर न भरता आहात. ते काय आणते आणि काय घेऊन जाते हे तुम्हाला माहिती आहे. इझमीरचे लोक यामुळे त्रस्त आणि त्रस्त आहेत. मलाही ते माहीत आहे. तुम्हालाही माहीत आहे. तो म्हणाला, "मला असे म्हणायचे आहे की आम्हाला येथे आनंद मिळत नाही."

"417 लीरा ड्रमसाठी हास्यास्पद शुल्क नाही"
ते कामगार, गरीब लोक आणि सेवानिवृत्तांचे अध्यक्ष आहेत आणि या कारणास्तव आपण चुका न करण्याचा प्रयत्न करतो असे सांगून अटले म्हणाले, “आमचा येथे एक मित्र आहे जो 950 लीरा वेतन मिळवतो. आमची सरासरी मजुरी 2 हजार 300 लीरा आहे. आमचे हे मित्र दिवसाला 300 हजार प्रवासी घेऊन जातात. हे सर्व विद्यापीठाचे पदवीधर आहेत. किमान वेतनाबाबत आपण ज्या मुद्यावर पोहोचलो आहोत ते उघड आहे. आम्ही 2 हजार 20 लिरापर्यंत पोहोचलो. किमान वेतन ही 98 दिवस चालणारी प्रक्रिया होती. त्यांनी आम्हाला न बोलता सोडले नाही. कामगार संघटना सेमिनार आयोजित करतात, फलक धरतात, कारवाई करतात आणि संप करतात. हे करत असताना, ते काहीही न सांडता किंवा न फोडता हे करते. मी नेमके हे उदाहरण दिले तेव्हा ते म्हणाले की हे राष्ट्र रस्त्यावर उतरत आहे. मी माझी समस्या कोणाला सांगू? देशाचा कारभार करणाऱ्यांना मी माझी समस्या समजावून सांगेन. मी संसदेत सांगेन. मी मंत्रालयाला सांगेन. मी बाहेर पडू शकलो नाही तर कोणाला सांगू? मी बाहेर जाऊ शकत नसल्यास, मी तुझ्याकडे येईन. हे किमान वेतनासाठी सुपर वेज नाही का? 417 लीरा हे हास्यास्पद शुल्क नाही, परंतु मी आनंदाने त्यावर स्वाक्षरी करतो. मी तुम्हाला का सांगतो. रात्रीच्या मालकाची मागणी 850 लीरा होती. आम्ही जनतेला विचारले तर त्यातील 80 टक्के आम्हाला सांगतील की तुम्हाला हे वेतन मिळू शकत नाही. यापलीकडे कोणाच्या अपेक्षा होत्या का? मी कामगार, गरीब आणि सेवानिवृत्तांचा अध्यक्ष आहे. "म्हणूनच मी चुका न करण्याचा प्रयत्न करतो," तो म्हणाला.

"तुम्हाला नको असलेल्या कोणत्याही गोष्टीवर मुख्यालय स्वाक्षरी करणार नाही."
इझमीरमधील स्ट्राइक प्रक्रियेबाबत निर्णय घेण्याच्या बाबतीत तुर्कीमध्ये हे पहिलेच आहे असे सांगून अटाले म्हणाले, “तुम्ही येथे काहीतरी वेगळे राबवत आहात जे तुर्कीमध्ये अस्तित्वात नाही. युनियन्सने मुख्यालयात करार केले. येथे तुम्ही एकत्र करा. हुसेन तुम्हाला विचारतो. तो आम्हाला विचारतो आणि ते कसे चालते. मुख्यालय आपल्याला नको असलेल्या कोणत्याही गोष्टीवर स्वाक्षरी करणार नाही. हुसेन सही करत नाही. "मी सही करणार नाही," तो म्हणाला.

नियोक्ता आणि युनियनने मागितलेल्या वेतनात नऊ-बिंदूंचा फरक असल्याचे सांगून अटले म्हणाले, “जर हा मुद्दा लवकरात लवकर संपला. याबद्दल आम्हाला आनंद होईल. तुम्ही आनंदी व्हाल. इझमीरचे लोक आनंदी होतील.

जर इथे लोकांना दिवसा त्रास होत असेल, तर मला माहित आहे की तुम्ही कशातून जात आहात. ते दुःखी कोण आहेत? तुमच्या कुटुंबाला त्रास होतो. तुमच्या शेजाऱ्याला त्रास होत आहे. तुमच्या मुलांना त्याचा त्रास होत आहे. परंतु या बाबतीत अक्कल प्रचलित आहे. ते एका विशिष्ट टप्प्यावर भेटतात. आम्ही समस्येचे निराकरण करू. मी आमच्या महापौरांशी बोललो. "26 टक्के, तुम्ही किमान वेतनासाठी स्वाक्षरी केली," असे महापौरांचे मला निवेदन होते. मी ते 26 टक्के देखील ठेवले. "माझ्याकडे यापेक्षा जास्त काही देण्याचा मार्ग नाही." येत्या काही दिवसांत त्याला माझी गरज भासली, तर जोपर्यंत प्रश्न सुटतो तोपर्यंत मी कुठेतरी येईन आणि जाईन. पण त्यांनी काय दिले आणि आम्हाला काय हवे होते यात जवळपास नऊ गुणांचा फरक आहे. ही येथील मित्रांची रास्त मागणी आहे. ही आमच्या शाखेची रास्त मागणी आहे. मलाही याचे पालन करावे लागेल. पण एक बिंदू दोन गुण असू शकतो. आम्ही ते ठराविक ठिकाणी आणू, पण तशी परिस्थिती नाही. इझमीरचे लोक याची किंमत मोजत आहेत. "येथे माझे मित्र पैसे देत आहेत."

"संसद सदस्य आणि पक्ष यांचे संघटन असू शकत नाही"
किमान वेतन प्रक्रियेदरम्यान त्यांच्यावर झालेल्या टीकेचा आणि त्यांच्याविरुद्ध दाखल करण्यात आलेल्या फौजदारी तक्रारीचा संदर्भ देताना अटले यांनी त्यांचे शब्द पुढीलप्रमाणे चालू ठेवले: किमान वेतन प्रक्रियेदरम्यान, कोणीतरी आमच्याविरुद्ध फौजदारी तक्रार दाखल केली. किमान वेतन वाढवा, असे मी का म्हटले? मी लोकांना भडकावत होतो. हे युनियनिस्टच करतात. त्यांना आता युनियन म्हणतात का? किमान वेतनाच्या वाटाघाटी पूर्ण झाल्या आहेत. तो माणूस निवेदन प्रसिद्ध करतो आणि सरकारचे आभार मानतो. तो म्हणतो, आमच्या अध्यक्षांचे आभार. सुरुवातीला तो आमच्यावर टीका करतो आणि फी कमी असल्याचे सांगतो. संधी असेल तर एकदा या आणि करा. बघूया काय होते ते. तुमची कृती स्पष्ट आहे; युनियनिस्ट नगरपालिकेत युनियन असू शकत नाही. संसद सदस्यांची युनियन नाहीत. पक्षाचे संघटन नाही. युनियन कामगाराची आहे. युनियन ही एक विचित्र गोष्ट आहे. याला युनियन म्हणतात, इतर नाहीत. दुर्दैवाने, हे आपल्या देशात कायम आहेत. बघूया ते किती दिवस ते चालू ठेवू शकतात.”

टिप्पणी करणारे प्रथम व्हा

प्रतिक्रिया द्या

आपला ई-मेल पत्ता प्रकाशित केला जाणार नाही.


*