MOTAŞ कर्मचार्‍यांना वैयक्तिक आणि विकास प्रशिक्षण देण्यात आले: मालत्या महानगर पालिका परिवहन आणि सार्वजनिक वाहतूक सेवा MOTAŞ A.Ş. त्याच्या कर्मचाऱ्यांना वैयक्तिक आणि विकास प्रशिक्षण दिले.
कर्मचाऱ्यांची कार्यक्षमता वाढवण्यासाठी मालत्या महानगरपालिकेद्वारे अधूनमधून आयोजित केलेल्या सेवा-अंतर्गत प्रशिक्षण उपक्रम सतत सुरू असतात.
मेट्रोपॉलिटन म्युनिसिपालिटी मॅनेजर आणि कर्मचार्‍यांसाठी मेट्रोपॉलिटन म्युनिसिपालिटी ह्युमन रिसोर्सेस अँड ट्रेनिंग डिपार्टमेंट तर्फे सेवांतर्गत प्रशिक्षण सेमिनार गुरूवार, 4 मे रोजी Ramada Altın Apricot Hotel येथे आयोजित करण्यात आला होता.
महानगरपालिकेचे उपसरचिटणीस एर्तन मुमकू, विभागप्रमुख आणि शाखा व्यवस्थापकांनी व्यवस्थापकांना दिलेल्या वैयक्तिक शिक्षण आणि विकासावरील सेवांतर्गत प्रशिक्षण कार्यक्रमाच्या पहिल्या भागात हजेरी लावली.
दोन दिवस सुरू असलेल्या सेवांतर्गत प्रशिक्षणाच्या पहिल्या दिवशी सकाळी विभागप्रमुख व शाखा व्यवस्थापकांना, तर दुपारी पालिका कर्मचाऱ्यांना माहिती देण्यात आली. सेवा-कार्यक्रमाच्या दुसऱ्या दिवशी, MOTAŞ कर्मचार्‍यांना एक सेमिनार देण्यात आला.
पहिल्या दिवशी आयोजित प्रशिक्षण सेमिनारच्या उद्घाटनप्रसंगी महानगर पालिकेचे उपमहासचिव एर्तन मुमकू यांनी भाषण केले. मुमकू म्हणाले, “अत्यंत उदात्त हेतूने जनतेची सेवा करण्यावर आधारित संस्थेचे कर्मचारी म्हणून आमच्यावर मोठी जबाबदारी आहे. आम्ही आमच्या शहरासाठी आणि आमच्या लोकांसाठी फायदेशीर योगदान देण्याचा प्रयत्न करत आहोत. मला विश्वास आहे की असे प्रशिक्षण कार्यक्रम संस्थेत आणि लोकांशी संवाद साधण्यास हातभार लावतील.
आपण सर्वांनी या देशातील प्रत्येक स्तरावर उच्च अतिरिक्त मूल्य असलेली उत्पादने तयार केली पाहिजेत. या देशाला याची गरज आहे. आज जर आपण डोके उंच करून बोलू शकतो, तर त्याचे कारण म्हणजे आपण एक स्वयंपूर्ण देश आहोत. आपण सर्व या देशाचे ऋणी आहोत. मालत्या महानगरपालिकेच्या हद्दीतील वसाहतींना आमची गरज आहे. आम्हाला उत्पादन करण्याची, काम करण्याची आणि सेवा करण्याची शपथ आहे. मला आशा आहे की हे प्रशिक्षण सेमिनार फायदेशीर ठरेल.”
उपसरचिटणीस एर्टन मुमकू यांच्या भाषणानंतर, वैयक्तिक विकास आणि शिक्षण तज्ञ Sıtkı Aslanhan यांनी सादरीकरणासह 'वैयक्तिक शिक्षण आणि विकास' या विषयावर चर्चासत्र दिले. सेमिनार दरम्यान कर्मचार्‍यांमधील संवाद सेवांच्या प्राप्तीसाठी प्रभावी आहे याकडे लक्ष वेधून अस्लानहान म्हणाले की, विशेषत: तंत्रज्ञानाच्या विकासामुळे, लोकांमधील संवाद आणि परस्परसंवाद हळूहळू कमी होत आहे आणि यामुळे कालांतराने काही महत्त्वाच्या समस्या निर्माण होतात, ते हवे आहे की नाही, आणि अधिक काळजी घेतली पाहिजे.
इन-सर्व्हिस ट्रेनिंग सेमिनारच्या व्याप्तीमध्ये, मेट्रोपॉलिटन नगरपालिका कर्मचार्‍यांना, त्यानंतर व्यवस्थापकांनी आणि नंतर काही कंपनीच्या कर्मचार्‍यांना स्लाइडसह प्रशिक्षण दिले गेले.
टिप्पणी करणारे प्रथम व्हा