TCDD कडून कामगारांना लाखो लीरा भरपाई

TCDD कडून कामगारांना लाखो लीरा भरपाई: जेव्हा कंत्राटदारांनी कामगारांना पैसे दिले नाहीत, तेव्हा TCDD ने लाखो लीरा भरपाई दिली.
कंत्राटदार कंपन्यांनी कामगारांना त्यांचे वैयक्तिक हक्क जसे की वेतन, रजा, ओव्हरटाईम, नोटीस आणि विच्छेदन वेतन दिले नाही या कारणास्तव TCDD ला लाखो लीरासची शिक्षा सुनावण्यात आली.
संस्थेसाठी तुर्की कोर्ट ऑफ अकाउंट्सने तयार केलेल्या 2014 ऑडिट अहवालानुसार, कंत्राटदार कंपन्यांकडून मिळू न शकलेल्या वैयक्तिक हक्कांच्या दाव्यासह कामगारांनी दाखल केलेल्या खटल्यांमध्ये मागणी केलेली रक्कम 10 दशलक्ष TL पेक्षा जास्त आहे. अहवालात, ज्यामध्ये असे म्हटले आहे की TCDD विरुद्धच्या खटल्यांच्या परिणामी, एकूण 3,7 दशलक्ष TL देण्यात आले, “अजूनही 375 प्रलंबित (प्रलंबित) प्रकरणे आहेत. काही कंत्राटदार कंपन्या काही वेळा सद्भावनेच्या नियमानुसार काम करत नसल्याचे निदर्शनास येते. खरं तर, TCDD विरुद्ध खटले संपल्यानंतर, जेव्हा उपकंत्राटदार कंपन्यांना मदतीची विनंती केली जाते, तेव्हा अशा परिस्थिती असतात जेव्हा या कंपन्यांचे पत्ते देखील सापडत नाहीत. असे म्हटले होते.
तुर्कीच्या लेखा न्यायालयाने राज्य रेल्वे प्रशासनाच्या (TCDD) सामान्य संचालनालयाचा 2014 चा लेखापरीक्षण अहवाल पूर्ण केला आहे.
TCDD कायदेशीर सल्लामसलत मध्ये, सर्व प्रकारचे खटले, फाशी इ. अहवालात असे नमूद करण्यात आले आहे की कायदेशीर कागदपत्रांची नोंदणी आणि पाठपुरावा यावर इलेक्ट्रॉनिक सॉफ्टवेअर प्रोग्रामद्वारे इंटरनेटवर त्वरित निरीक्षण केले जाते, तपशीलवार माहिती त्वरित ऍक्सेस करता येते याची नोंद घेण्यात आली. प्रणाली सुरळीतपणे कार्यान्वित होण्यासाठी संगणक तंत्रज्ञानाच्या अनुषंगाने तांत्रिक पायाभूत सुविधा अद्ययावत करणे आणि बॅकअप घेणे आवश्यक आहे यावर अहवालात जोर देण्यात आला आणि ते म्हणाले, "या समस्येवर आवश्यक उपचारात्मक अभ्यास शक्य तितक्या लवकर पूर्ण करणे आवश्यक आहे." असे म्हटले होते.
2013 पासून एकूण 15 खटले हस्तांतरित करण्यात आले आणि 965 मध्ये संस्थेद्वारे 2015 खटले दाखल करण्यात आले आणि सिद्धांताविरूद्ध 2 ​​खटले दाखल करण्यात आले. 733 हस्तक्षेप, 725 बचाव वकील आणि 267 नोंदवलेल्या प्रकरणांचा पाठपुरावा करण्यात आला. 21 मध्ये त्यानंतर झालेल्या प्रकरणांची संख्या 20 वर पोहोचली. यातील 2014 हजार 20 प्रकरणे या कालावधीत निकाली काढण्यात आली होती, तर त्यापैकी 731 हजार 3 प्रकरणे 72 मध्ये वर्ग करण्यात आली होती. 17 मध्ये निकालात आलेल्या प्रकरणांपैकी 659 हजार 2015 खटल्यांचा निकाल बाजूने, 2014 विरोधात आणि 2 अंशतः बाजूने आणि अंशत: विरोधात गेला.
375 केसेस प्रलंबित (प्रलंबित)
TCDD विरुद्ध दाखल केलेले बहुतेक खटले व्यवसाय आणि व्यवहारांशी संबंधित आहेत जसे की रजा वेतन, पदवी, सूचक, समायोजन, शिस्त, जागा बदल, पगार, बोनस, नोंदणी, करार वेतन, पद आणि उपकंत्राटी कामगारांची ज्येष्ठता आणि प्राप्ती. सेवा प्राप्तीच्या कार्यक्षेत्रात काम करणे. , ओव्हरटाइम आणि रजा प्रकरणे.
अहवालात, असे नमूद केले आहे की कंत्राटदार कंपन्यांनी नियुक्त केलेल्या कामगारांनी, ज्यांच्याकडून निविदांद्वारे सेवा खरेदी केल्या जातात, त्यांनी TCDD विरुद्ध दावा आणि नुकसानभरपाईचा खटला दाखल केला आहे की ते त्यांचे वैयक्तिक हक्क जसे की वेतन, रजा, प्राप्त करू शकत नाहीत. कंत्राटदार कंपन्यांकडून ओव्हरटाइम, नोटीस आणि विच्छेदन वेतन. याप्रकरणी 910 खटले दाखल करण्यात आले. विनंती केलेली एकूण रक्कम 10,1 दशलक्ष TL आहे. यापैकी 427 TCDD विरुद्ध निष्कर्ष काढण्यात आले आणि 3,7 दशलक्ष TL देण्यात आले. उर्वरित 375 प्रकरणे प्रलंबित आहेत. निवेदनांचा समावेश होता.
अहवालात असे नमूद केले आहे की उपकंत्राटी कामगारांच्या रोजगाराबाबत उद्भवणाऱ्या समस्यांचे दोन आयाम आहेत, पहिले परिमाण म्हणजे कायदेशीर नियमन आवश्यक आहे आणि दुसरे म्हणजे संस्थांनी करावयाच्या उपाययोजना. या अहवालात, कामगारांचे विविध आर्थिक आणि सामाजिक हक्क, विशेषत: विच्छेदन आणि नोटीस देयके कायदेशीररित्या सुरक्षित करणे महत्त्वाचे आहे यावर भर देण्यात आला होता, अशा प्रकारे समस्यांवर कायमस्वरूपी तोडगा काढण्यासाठी संबंधित अधिकाऱ्यांसमोर पुढाकार घेण्याची शिफारस करण्यात आली होती. जे उपकंत्राटी कामगारांचे आर्थिक आणि सामाजिक हक्क सुरक्षित करेल.
कंत्राटदार चांगले नसतात
या संदर्भात संस्थांनी स्वतःच्या पुढाकाराने विविध उपाययोजना केल्या पाहिजेत या वस्तुस्थितीकडे लक्ष वेधणाऱ्या अहवालात, खालील विधाने समाविष्ट करण्यात आली: “कंत्राटदारांनी त्यांच्या जबाबदाऱ्या आणि जबाबदाऱ्या आवश्यकतेनुसार पूर्ण केल्या पाहिजेत. काही कंत्राटदार कंपन्या काही वेळा सद्भावनेच्या नियमानुसार काम करत नसल्याचे निदर्शनास येते. खरं तर, TCDD विरुद्ध खटले पूर्ण झाल्यानंतर, जेव्हा उपकंत्राटदार कंपन्यांचा सहारा घ्यायचा असेल तेव्हा अशा परिस्थितींचा सामना करावा लागतो जिथे या कंपन्यांचे पत्ते देखील सापडत नाहीत. TCDD एंटरप्राइझच्या जनरल डायरेक्टोरेटच्या चौकटीत, सेवा प्राप्तीमध्ये पाळल्या जाणार्‍या प्रक्रिया आणि तत्त्वांवरील सामान्य आदेश क्रमांक 808, ऑर्डरच्या अंमलबजावणीवर लक्ष ठेवून आवश्यक प्रशिक्षण आणि तपासणी सतत केली जावी, अशी शिफारस केली जाते. आणि उपरोक्त आदेशात दंडात्मक मंजुरींचा अर्ज आणि पाठपुरावा.
हे नोंदवले गेले की TCDD विरुद्ध दाखल केलेल्या खटल्यांमध्ये, परमिट शुल्कासंबंधीचे खटले देखील महत्त्वाचे स्थान धारण करतात, तर या विषयावर दाखल केलेल्या 491 खटल्यांमध्ये एकूण 3,5 दशलक्ष TL ची मागणी करण्यात आली होती आणि एकूण 3,1 दशलक्ष TL भरण्यात आले होते. परिणामी खटल्यांमध्ये TCDD.