वाढीसाठी सार्वजनिक कर्मचार्‍यांशी सौदेबाजी: विशेषतः, TCDD, साखर कारखाने, राज्य हायड्रॉलिक वर्क्स, हार्ड कोळसा उपक्रम, महामार्ग आणि राष्ट्रीय शिक्षण निदेशालये अनेक सार्वजनिक संस्थांमध्ये सामूहिक करारासह काम करतात.
सरकार युनियनसोबत वाटाघाटी करत आहे - पुढील दोन वर्षात जवळपास 200 सार्वजनिक कामगारांच्या पगारासाठी. Türk-İş ने 179 कामाच्या ठिकाणी 174 कामगारांची भरती केली; Hak-İş 127 कामाच्या ठिकाणी 13 कामगारांचे प्रतिनिधित्व करते आणि DİSK दोन कामाच्या ठिकाणी 25 कामगारांचे प्रतिनिधित्व करते. मात्र मागण्या आणि आश्वासने यात अंतर आहे. Türk-İş ने किमान वेतन 814 तुर्की लिरापर्यंत वाढवले; पहिल्या सहा महिन्यांत 164 टक्के, पुढील सहा महिन्यांत महागाई + 800 अंक आणि सामाजिक मदत 10 हजार लिरापर्यंत वाढवली जाईल. जे सरकार 2 लिरा पेक्षा कमी कमावते त्यांच्या पगारात 250 लिरा जोडणे हे अजेंड्यावर आणते, पहिल्या सहा महिन्यांत 1800 टक्के आणि दुसऱ्या महिन्यात 150 टक्के वाढ होईल. दुस-या वर्षासाठी अद्याप कोणताही प्रस्ताव दिलेला नाही. ते कदाचित पहिल्या वर्षाचे दर सुचवेल. कराराच्या तारखांनुसार ही दरवाढ १ जानेवारी, १ फेब्रुवारी आणि १ मार्चपासून लागू होईल.
स्रोतः http://www.aksiyon.com.tr
टिप्पणी करणारे प्रथम व्हा